在汽修行業快速發展，汽車工藝不斷變革的形勢下，社會對汽修人才的要求日趨提高。但是，縱觀當前汽修市場，相關從業人員質量參差不齊，導致中高級汽修人才極度匱乏。企業對具備先進理論知識、精湛專業技能的汽修人才需求量逐年加大。據權威報告顯示，截止到2013年，我國專業汽修人才的缺口就達到180萬了！

湖南萬通推行的“項目工單教學”顯成效

汽修人才缺口只能任其擴大嗎？答案非也。以技能培訓為重點的職業教育，正以蓬勃發展之勢點燃了人才培養之火。如中國汽修教育第一品牌—湖南萬通汽修學校，就是一所以培養高端汽修技能人才為目標，采用創新型的“理實一體化”教學模式，為社會輸送實踐能力強、理論知識過硬的優秀汽修人才。

分組實訓讓學子在競爭中汲取技能（圖為學子正在填寫各組隊名）

國家在十二五規劃中，明確提到職業教育在整個國民教育中的重要性，從人才培養出發緩解用工荒問題。湖南萬通汽修學校秉承著“職業教育就是就業教育”的辦學理念，從各方面加大汽修人才培養力度授予學生最理想的就業技能。企業需要什么樣的員工，學校就培養什么樣的人才。教學質量改革季中探索出的“項目工單教學結合專業課程認證”新模式，就為教學創新添了一把火，翻開了汽修人才培養道路上的新篇章。校企實訓新項目、分組實訓教學與市場接軌的專業升級等一系列獨特的育人方法，打造出符合市場發展和企業需求的新型汽修人才。