“包食宿、交五險……”，這是春節過后各大招聘會上，企業對技術人才開出的待遇。對于一些技術人才崗位，不少企業急需補充。某招聘會上一家汽車企業的人力資源負責人表示，現在的技術人才比以往難招，因為很多人都覺得工資低了不想去做，現在只能提高待遇了！如此優厚的福利待遇，令很多求職者心動不已。“可惜我沒有學汽修，不然還真去應聘了。”人才市場的一名求職者無奈地笑著說道！

汽修人才緊缺

以上現象，無一不體現出當今技術型人才的緊缺。尤其是汽修行業，相關的專業汽修人才短缺更是阻礙了行業的發展，成為了制約企業發展的瓶頸。“一般都是要包吃包住，五險是必須的。可即使是這樣，還是難聘請到合適的專業技術人員。”長沙某汽車4S店售后部開出了五千的薪資（不包括獎金提成等），依舊尋覓不到人才的蹤影。

“千金難請汽修精英”。在汽修行業發展越來越快的今天，中高級汽修人才的培養步伐無法跟上。對于想成才成功的有志青年來說，這是時代賦予的一個大機遇。在汽修人才缺口達100多萬的“汽車時代”，學一門實用的汽修技術，不失為一個走向高薪路的好選擇！

學汽修，拿到高薪不是夢！

“現在汽車行業形勢這么好，報名學習汽修，我爸媽都很支持”。湖南萬通汽修學校汽車檢測與維修高級技師專業的新生小向，原本還有一學期就高中畢業上大學，但他卻選擇了棄考，來到湖南萬通學汽修。“身邊很多讀了大學的哥哥姐姐工作都不是很好找，所以我吸取教訓，還是來學汽修靠譜！”小向看中了汽修人才的高薪，“棄文學技”，為自己選擇了一個有著極大發展前景的行業！