中年失業，如何破局？

在這個快速變化的時代，每一條政策、每一次市場波動，都可能深刻影響著每一個個體的命運。當我們面對“國家規定退休年齡為60到65歲”與“用人單位普遍不招收30歲以上中年人”的現實矛盾時，不禁要問：35到60歲這段本應充滿經驗與智慧的黃金歲月，為何卻成了職場上的尷尬夾縫？對于那些不幸落入這一區間的失業人群，他們的未來又該何去何從？

失業人群應該怎么辦？

01重拾信心，從自我提升開始

面對挑戰，首要之務是調整心態，認識到年齡不應成為限制個人發展的枷鎖。相反，它是一段累積了無數智慧與經驗的寶貴時光。在這一階段，轉變思維，積極尋找自我提升的路徑，顯得尤為重要。學習新技術、掌握新技能，不僅能夠增強個人競爭力，更是打開新世界大門的鑰匙。

02創業，讓夢想照進現實

創業，是許多人實現自我價值、擺脫職場束縛的優選之路。相比年輕人，30至60歲的群體擁有更加豐富的人生經驗和人脈資源，對市場的洞察力也更為敏銳。通過學習焊接、電工等新技術或提升原有技能，結合個人興趣和市場需求，創辦一家小店、開展一項服務，都能成為開啟新生活的鑰匙。

03學技術，點亮新希望

活到老，更要學到老！想要開始學習，什么時候都不晚。湖南萬通針對不同年齡段的學員，開設了電工、PLC編程、焊接、新能源、汽車美容等專業技術培訓。

這些專業培訓的時間短，畢業后學校給推薦工作，對大家的學歷和經驗都沒有要求，非常適合零基礎的你。

提及技術培訓，不得不說到耳熟能詳的湖南萬通。我校以其豐富的教學資源、實戰型的教學模式以及廣泛的名企合作，為無數同學搭建了通往夢想的橋梁。

學校涵蓋了焊接、電工、新能源、汽車美容、PLC編程等多個熱門專業，還注重實踐操作與理論教學的結合，確保每位學生都能學到真本事、掌握硬技能。除了專業技能培訓，學校還設有專門的創業指導中心，為有意向創業的學員提供市場分析、項目策劃、資金籌措等全方位的支持和服務，幫助學員從零開始，規劃并實現自己的創業藍圖。

在湖南萬通，年齡不再是限制，每個人都有機會通過學習，開啟人生的新篇章。夢想，從不設限

年齡從來不是衡量一個人能否成功的標準。在湖南萬通的校園里，不乏從零基礎起步，通過努力學習不僅重新找到了工作的機會，更有不少人憑借所學技能成功創業的學員故事。

他們通過系統的學習與實踐，他們不僅掌握了精湛的技藝，更重要的是，學會了如何將熱愛轉化為事業，收獲了人生的第二次春天。

在這個充滿挑戰與機遇并存的時代，30至60歲的失業人群不應被年齡所束縛，而應將其視為人生新階段的起點。選擇學習一門技術，不僅是為了找一份工作，更是為了開啟一段全新的生活方式，用雙手創造屬于自己的精彩人生。